李敬波

本人具备优秀的逻辑思维能力,善于系统分析问题,对软件开发行业具备浓厚的兴趣 性格开朗,善于沟通,拥有良好的团队合作精神和管理技巧,并且能够承受工作压力。

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项目意向
计算机网络技术类 950元 全程集中 - 工作经验: 擅长技能: JAVA、CSS、JS、HTML
平台工作经历
其他工作经历
公司名称 北京SK公司
在职时间 2010-02-01 ~ 2011-03-01
职位名称 高级软件工程师
薪水 0/月
项目描述 软件/互联网开发/系统集成
个人职责 复星国际中心21层 工作性质: 全职 职位级别: 高级职位(非管理类) 职责和业绩: 项目名称: EPM担当角色: Team IT-Service主要职责: 管理实施定期维护 并开发新增业务项目开发环境: jsp+html+javascrip+oracle项目描述: 韩国SK 业务流程管理系统 负责项目竞标模块,管理员(PM)模块。view层使用jsp+javascript主要负责各种请求的转发工作并且处理简单的展示逻辑.service层主要实现各种业务逻辑的门面.并实现工厂方法模式.Dao层主要实现数据库访问.具体拆分实现业务逻辑.项目已3层架构实现了企业流程管理.模块主要包括: PM管理模块,组织变更管理模块,投入项目人员管理模块,月结算管理模块. 2010.2-2011.3 PL 北京市朝阳区朝阳北路237号楼 复星国际中心21层 工作性质: 全职 职位类别: 职位级别: 高级职位(非管理类) 职责和业绩: 项目名称: 上海远征担当角色: Team IT-Service主要职责: 管理实施定期维护 并开发新增业务项目开发环境: ibetis +jdk1.4+JUSE项目描述: 汽车维修连锁店项目,店铺分布在上海,天津.主要负责 销售模块和客户服务模块.view层使用 struts1.3+jsp+javascript+Ajax 实现了各种请求的转发工作并且处理局部刷新.Behind 层主要实现各种业务逻辑的门面.并实现工厂方法模式Ibatis 持久层包含了各种基本的sql语句和持久类。模块主要包括: 销售管理模块-收款管理,结算管理, 客户服务管理模块-优惠项目管理,卡管理模块,促销管理模块.
使用技能
公司名称 IBM
在职时间 2009-04-01 ~ 2010-02-01
职位名称 java高级工程师
薪水 0/月
项目描述 软件/互联网开发/系统集成
个人职责 [IBM korea Team] 下属: 10人 工作性质: 全职 职位级别: 高级职位(非管理类) 职责和业绩: 项目名称: KPCN担当角色: Team IBM-korea主要职责: 管理项目的业务流程,组织人力资源,控制工作进度,并且负责整个项目的实施流程。项目开发环境: struts2+spring+ibetis +jdk1.6+RSA+webspher项目描述: view层,使用struts2作为框架,主要负责各种请求的转发工作并且处理简单的展示逻辑;项目以功能为单位实现,因此采用了自行设计的DTO替代struts自带的Action Form。service层,使用spring作为框架,利用spring的ioc容器的注入机制来实现解耦合,用spring的事务机制管理事务边界;由Spring来管理生命式事物,利用Facade层实现了门面模式。大量的业务逻辑在dao层中的businessDao中得到实现。持久层domain层包含了各种基本的sql语句和持久类。模块主要包括: 用户管理模块,数据转接模块,通讯录模块,BBS模块,统计预算模块,DBA模块,权限模块。
使用技能
公司名称 大连IBM
在职时间 2008-02-01 ~ 2009-04-01
职位名称 java高级工程师
薪水 0/月
项目描述 软件/互联网开发/系统集成
个人职责 [IBM korea Team] 下属: 25人 工作性质: 全职 职位级别: 高级职位(非管理类) 职责和业绩: 项目名称: 韩国KTF项目担当角色: Team IBM-korea主要职责: 在On-site期间,负责权限保安模块的开发;在Remote期间,负责QA的解决方案项目描述: 近1000人的SOA项目,为期1年半,整个项目基于webservice 。前台使用了PID作为UI开发工具,后台使用第三方Profream,数据库使用oracle10。在On-site期间 担任了权限保安模块的开发,参与了业务流程的分析和设计,数据库设计和其他模块之间的连动方式设计。UI方面开发了110个前台,后台开发了55个CB。项目开发期间,充分应用了模式,受益匪浅,共在韩国工作了5个月。之后回国担当KTF-REMOTE-TeamLead,负责分析REMOTE需要开发的模块,分配工作任务,每周的CASE报告,与韩国方面的勾通。另外负责较为困难的每周QA表的生成以及对应的解决方案,并提供技术支持。最终于2009年4月11号,成功的完成了第一批韩国REMOTE项目的开发。
使用技能
公司名称 大连IBM
在职时间 2007-11-01 ~ 2008-02-01
职位名称 java高级工程师
薪水 0/月
项目描述 软件/互联网开发/系统集成
个人职责 [IBM-KoreaTeam] 下属: 25人 工作性质: 全职 职位级别: 高级职位(非管理类) 职责和业绩: 项目名称: webTools担当角色: Team IBM欧美部主要职责: 担任PTR模块的Team Leader项目描述: 该项目是一个由IBM欧美部门负责开发的,基于WEB的流程管理项目,共25人参与开发。整个项目由6个模块组成,分别为PTR,PCR,权限,报表,数据转接,数据库。该项目的主要模块是PTR,PCR,数据库模块。本人负责了PTR,权限,数据库,报表模块。全全负责业务需求的采集和详细的文档撰写,文档的规则完全依照IBM文档规范制定。另外还参与带领了开发,测试,上线和日后的维护。前台表现运用了struts、jsp和ajax技术;业务逻辑使用SPRING配合HIBENET实现;数据库用了IBM DB2-9;该项目从需求设计到实施开发,本人都全面参与,因此深层次的理解了门面模式的概念、接口编程的重要性、事务的概念和依赖注入的概念。并且体会到这些概念,在项目开发中的重要作用。通过参与数据库设计,大大提高了对于业务流程的分析能力;通过该项目中权限的设计和实施,掌握了系统模块权限设计的基本方式。纵观整个PTR模块,本人担当了Application 管理,充当了设计开发的architecture 角色。
使用技能
公司名称 北京脉股份有限公司
在职时间 2005-07-01 ~ 2007-11-01
职位名称 java程序员
薪水 0/月
项目描述 软件/互联网开发/系统集成
个人职责 [开发部] 公司简介: 专门为现代等公司做网站维护和升级。 下属: 5人 工作性质: 全职 职位级别: 中级职位(两年以上工作经验) 职责和业绩: 项目描述: 北京现代内部对外网站本网站共经过2次全面改版网站的开发和维护共有8名技术人员参加,其中包括: ui设计师1名,兼职美工2名(主要负责包括广告在内的各种图片的设计),2名专职美工(实施页面布局,编写css和hmtl)程序开发人员3名,第一版,使用jsp做为开发语言。本人负责了网站权限系统和员工BBS的开发。主要职责为分析已经设计好的存储过程,转换MYSQL,构造数据库表结构,并且编写了部分sql语句和数据逻辑模块。开发期间,系统学习了mysql数据库,以及数据库设计的技巧和思想。项目于2006年12月上线,维护期为3个月。第二版,决定在原有的jsp的基础之上,使用框架进行开发,使用struts+spring+hibernate的框架结构。本人负责了原来模块的开发,同时开始学习基于struts+spring+hibernate的框架结构。开发期间,因为框架的使用,开始更深层的理解三层架构,以及事务和接口编程的概念。项目开发过程中,actionForm、service接口、dao,本人均参与了设计与编码,并且开始接触ajax技术。数据库方面,开始学习对于数据库表的全面设计优化,开始独立编写存储过程。该版本于2007年10月份上线,维护期2个月。经过本网站的开发和改版,技术上有了长足的进步。本网站的主要模块包括产品发布,产品列表,产品展示,在线订单,后台统计,报表生成以及员工bbs本人主要负责在线订单和后台统计模块的设计与开发,并且全全负责bbs的开发。整个开发过程结束后,已经可以独立设计基本的数据库表机构熟练使用struts+spring+hibernate架构开发web应用程序可以熟练的编写js和基于dwr的ajax代码对于web应用的整体设计部署和优化,数据库的结构设计和性能优化,都有了较为深刻的理解和比较丰富的开发经验。
使用技能
教育经历
院校名称 中国信息工程学院
毕业时间
所学专业 计算机应用
最高学历 本科