李林
本人拥有四年手机游戏测试工作经验，对产品开发流程和测试流程有一定的了解；做事细致认真，踏实，学习能力强，积极主动，有强烈的上进心和工作责任心，有较强的适应能力和心理承受能力。
- 技术能力:
- 工作态度:
- 工作成果:
项目意向
税前6000RMB/月 基本资料
730元
全程集中
-
工作经验：
擅长技能:
平台工作经历
其他工作经历
公司名称
麦维可（北京）移动娱乐技术有限公司
在职时间
2011-06-01 ~ 2011-09-01
职位名称
手机游戏测试工程师
薪水
0/月
项目描述
IT质量管理/测试/配置管理
个人职责
质量保证(QA)质量管理质量督导职位级别: 中级职位(两年以上工作经验)职责和业绩: 1、负责Java、Android、IOS手机游戏的功能测试工作，对测试过程产生的BUG提交、跟踪并关闭，并提出合理性建议，跟踪直至关闭，以保证产品质量达到预期目标；
2、负责撰写游戏评测报告；
3、负责经理安排的其他运营相关工作。
使用技能
无
公司名称
北京随手互动信息技术有限公司
在职时间
2007-12-01 ~ 2011-05-01
职位名称
手机游戏测试工程师
薪水
0/月
项目描述
IT质量管理/测试/配置管理
个人职责
[游戏测试部][月薪4500RMB]
网络游戏公司简介: 随手互动是专业从事手机网络游戏研发和运营的公司。公司主打的手机网游是《大宋豪侠》、《大宋2》、《海贼王》、《海皇》、《口袋精灵》等MMORPG游戏。汇报人: 测试经理下属: 计算机网络技术类职位级别: 中级职位(两年以上工作经验)职责和业绩: 1、与需求部门沟通，分析游戏产品的需求文档和测试用说明文档，设计编写相关的测试文档；
2、根据策划提供的测试用说明文档以及编写的测试文档，对游戏进行服务器端和客户端测试，准确、详实的描述bug产生的过程、bug的现象，对BUG提交、跟踪并关闭；
3、每周编写测试计划表，协调工作组人力资源；
4、负责工作组日常工作管理，分配、审核验收工作组任务，指导组员专业技能，定期对组员进行绩效评估并上报测试经理；
5、作为工作组接口人，与项目经理及产品经理、产品开发人员、运维人员等接口，协助跟踪控制项目进度；
6、进行工作组人力资源规划，及时向经理上报工作组人力资源配给问题，协助经理完成人员招聘并给出建议
7、按时整理每个版本的更新内容，编写当前版本测试报告，按时记录维护线上问题列表，熟练使用office。
8、在另一项目测试组时，曾负责内网测试环境的资源配置工作，能够熟练使用
主要业绩:
在工作期间，先后担任过旗下手机游戏产品《海贼王》和《口袋精灵》测试组的测试组组长，和组员共同保质保量的完成工作任务，并获得公司2009年度优秀员工奖。
使用技能
无
公司名称
上海华夏邓白氏商业信息咨询有限公司北京分公司
在职时间
2006-08-01 ~ 2007-08-01
职位名称
信用调查员
薪水
0/月
项目描述
证券/期货/投资管理/服务
个人职责
- 499人][中外合营(合资．合作)]
[信用调查部]
专业服务(咨询财会法律等)工作地点: 北京工作性质: 咨询顾问类职位级别: 初级职位(两年以下工作经验)职责和业绩: 根据客户的要求，对相关企业进行信用调查，撰写、出具信用评估报告。
使用技能
无
教育经历
院校名称
北京物资学院
毕业时间
所学专业
最高学历
本科