盖琳娜
工作认真负责，积极主动，吃苦耐劳。有较强的学习能力、组织能力、动手能力和团队合作精神，善于沟通，待人真诚，能迅速适应各种环境，并融入其中！
- 技术能力:
- 工作态度:
- 工作成果:
项目意向
nana[crit]761220[/crit]@sohu.com
770元
全程集中
北京
工作经验：
擅长技能:
平台工作经历
其他工作经历
公司名称
群硕软件开发(北京)有限公司
在职时间
2008-07-01 ~ 2009-01-01
职位名称
人力资源专员
薪水
0/月
项目描述
人力资源
个人职责
工作性质: 全职 职位级别: 初级职位(两年以下工作经验) 职责和业绩: 1、负责办理社会保险及住房公积金，熟悉北京社保及公积金政策；
2、负责办理员工入职手续，员工早勤，档案管理；
3、办理北京市工作居住证；
4、参与2008年年会组织与协调；
5、参与2009年校园招聘，负责筛选简历及面试安排；
6、参与2009年群硕校园招聘网站的建立与维护。
使用技能
无
公司名称
中科软科技股份有限公司
在职时间
2008-04-01 ~ 2008-05-01
职位名称
招聘专员
薪水
0/月
项目描述
人力资源
个人职责
工作性质: 全职 职责和业绩: 1、根据各部门的招聘需求利用各种招聘渠道发布招聘信息；
2、办理员工入职手续；
3、与各种招聘机构合作满足公司的人才需求；
4、与众多企业HR共同参与北京劳动保障学院劳动关系管理系学生的面试 ， 建立了良好的人际关系。
使用技能
无
公司名称
汉王科技股份有限公司
在职时间
2006-10-01 ~ 2007-04-01
职位名称
人力资源助理
薪水
0/月
项目描述
人力资源
个人职责
工作性质: 全职 职责和业绩: 1、协助招聘经理承担招聘相关工作，制定和实施招聘计划，根据招聘计划进行招聘、简历初选、安排笔试、面试、面试结果评估；负责招聘岗位累计共23个，入职人数43人；
2、利用各种招聘渠道发布招聘广告，充分挖掘与各种招聘机构多方位的合作方式来满足公司的人才需求；
3、参与汉王2007年应届毕业生招聘工作，协助组织2次校园宣讲会；
4、参与2次农展馆现场招聘会，并负责现场招聘会相关协调工作；
5、提出完善建议，规范汉王招聘文档管理制度；
6、协助企业文化经理，参与汉王2007年年终晚会的组织工作。
使用技能
无
教育经历
院校名称
中国矿业大学
毕业时间
所学专业
企业管理
最高学历
硕士